建筑資質是建筑企業承接工程的憑證，沒有建筑資質就承接工程，這不僅對于工程沒有保障，也是不合法的。不少新辦的企業辦理建筑資質還是有很多方面的不清楚，有哪些資質被取消了？企業資產要怎么考核？新的資質標準有哪些新的規定呢？辦理建筑資質就要了解這5大原則。
關于資質增項申請的新規定
（1）新的資質標準實施細則規定：對于已取得建筑資質的建筑企業，可以進行增項施工總承包、專業承包、施工勞務資質三個序列的各類別資質，且數量不受限制。
（2）已取得工程設計綜合資質和所屬行業的甲級資質，但未取得建筑資質的建筑企業，可直接申請相應類別的一級施工總承包資質，而其它工程設計企業，申請建筑資質則應按照首次申請資質的要求進行辦理。
大家都知道，建筑行業資質申請費時費力，今后要求只會越來越高，沒有資質就無法從事相關工程活動。申請建筑業資質從準備階段到取得資質正常都需要六個月左右，甚至因為無法預估的因素導致一直無法順利取得資質，但是通過“吸收合并”，常常可以在1-2個月內順利完成，對于新創辦建筑業企業的老板來說，吸收合并資質就成了更好的選擇。
如果一個企業想要發展，它不能局限于一個城市或一個地方。它必須向多個方向發展，運作。因此，為擴大業務范圍和擴大規模，有必要在原有基礎上建立其他建筑公司。根據國家有關規定，建筑公司分拆時，有必要重新確定資質條件。這樣，母公司和新成立的子公司在開始各自業務之前將獲得單獨的建筑資質。